シン・トセイ2 都政の構造改革QOSアップグレード戦略 version up 2022
78/120

複数事務単独事務デジタル社会の形成に向け、国・区市町村との連携強化を図り、区市町村のDX推進に必要な支援を実施していきます新たな取組として、デジタル人材確保に係る支援や、都と区市町村の共同による取組等を実施していきますこれらを着実に進めるため、都の区市町村支援体制を強化していきます務国77複数事務連携した手続(ワンストップ)単独の事務手続、フロントエンドの業務フロントエンドフロントエンドからバックオフィスまで一気通貫させる業務バックオフィス、庁内業バックオフィスプロジェクト2021年度のノウハウ共有を図りつつ、2022年度はバックオフィス業務や複数事務を横断した業務、フロントからバックエンドまでの一気通貫処理等へモデル事業対象領域を拡大2022年度2021年度国・都・区市町村で顔の見える関係を構築し、都全体のデジタル化を推進コミュニティ形成により、効果的な取組や共通課題への的確な対応に寄与各区市町村東京都Project 7組織・人材マネジメント変革・各団体の取組共有・WGにおける担当者間議論・セミナーの開催(ニュースレターの発行等)<区市町村職員向け合同勉強会><行政手続等デジタル化推進事業><東京都・区市町村CIOフォーラム>区市町村のDX推進の取組・区市町村職員向けの合同勉強会・デジタル人材の確保に関する人材情報の収集、任用に係る調整支援区市町村のDX推進に対する支援機能を強化デジタル人材の育成区市町村DX支援の取組を継続・拡充するとともに、区市町村のニーズを踏まえ新たな取組を実施・行政手続等デジタル化推進事業・電子申請の活用促進に向けた申請様式作成支援、マニュアル策定・提供等共同事業東京都・区市町村CIOフォーラム・都と区市町村のCIOによる意見交換・共同調査の実施04-42022年度の展開

元のページ  ../index.html#78

このブックを見る